Personalmanagement im digitalen Wandel

In Logistikunternehmen sind Trainings, Lerneinheiten und Qualifizierungsmaßnahmen an der Tagesordnung – so schnell, wie sich die Prozesse wandeln, so schnell muss neues Wissen in den Köpfen der Mitarbeiter verankert werden. Im DVZ-Podcast skizziert Anita Koralewska-Ratajzcak, Head of Human Resources bei der Raben Group, warum sie konventionelle Modelle für wenig hilfreich hält und welche spannenden Effekte der Umstieg auf den Gamification-Ansatz gebracht hat.

Das KI-Logistik-Unternehmen stellt sich breiter auf. Die studierte Wirtschaftspsychologin Miriam Luza ist bei Carrypicker künftig für den HR-Bereich zuständig.

Santiago Remolina Cano verstärkt den Produktbereich Industrieprojekte und Großkunden des Hamburger Start-ups. In seinen Verantwortungsbereich fällt unter anderem die Beratung des Supply-Chain-Managements.