Der Faktor Mensch

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Grundpfeiler erfolgreicher Geschäfte ist auch in der Logistik das Humankapital. Hier stehen besonders Fahrermangel, die Zuwanderung von Fachkräften sowie Mitarbeiterführung im Mittelpunkt.
 
Dabei soll das Leistungspotenzial jedes Mitarbeiters optimal ausgeschöpft werden und ihnen sollen die Arbeitsbedingungen geboten werden, welche ihrer Lebenssituation entsprechen.
 
Inwieweit sich Unternehmen auf die Lebensplanung der Mitarbeiter einlassen müssen oder wie sich der Nachwuchs begeistern und schließlich im Unternehmen halten lässt, sind nur zwei der noch vielen offenen Fragen.
 
Die DVZ Redaktion geht genau diesen Fragen auf den Grund und recherchiert für Sie die neuesten Entwicklungen in der Branche.

Die DVZ - Mitreden. Einordnen. Entscheiden. 


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